本溪市人民政府办公室

本溪市政府办公室设下列内设机构：

（一）行政办公室（保密工作办公室）：负责机关文电、会务、机要、档案、财务、后勤等机关日常运转工作，负责机关工作计划和总结、会议纪要等文字材料的起草工作，负责市政府办公室印章、信函的管理和使用，承担安全、保密、信访、法制和绩效等工作，完成领导交办的其他工作。

（二）秘书科。负责市政府和市政府党组会议、活动的计划、管理、审核和组织实施工作，承办市政府会议和市政府召开的全市性会议的组织安排、服务保障和会议纪要、情况报告的起草核发等工作，承办或参与承办市委、市政府召开的全市性会议和重要活动，指导市政府议事协调机构召开的会议，承办市政府领导同志内事活动安排服务及外事活动协调服务工作，负责市政府公务接洽、政务活动总体协调工作，负责市政府会议及市政府领导同志相关活动宣传报道的联系工作，负责市政府《每日要情》、大事记起草、编发工作，负责市政府印鉴管理，负责领导干部外出审核、报备工作，完成领导交办的其他工作。

（三）文电科。负责市政府、市政府办公室发文文稿（含电报）的审核、送批及收文的分办、拟办、转办和催办工作，负责党政机要文电的分办、传阅、管理和市政府、市政府办公室应归档材料的整理、归档，负责市政府机要通信、机要传输及机要文件的交换工作，指导全市行政机关公文处理工作，完成领导交办的其他工作。

（四）综合一科。负责市政府主要领导同志的文字综合服务工作，负责市政府召开的市政府全体会议、市政府主要领导同志主持召开的办公会议等会议纪要起草工作，负责市政府月份工作要点起草、编发工作，负责对市政府新闻报道、评论等审核把关工作，负责领导交办的其他工作。　　

（五）综合二科。负责对市委常委副市长分管领域的工作进行综合、调研、协调、督办，负责市政府分管领导调研活动的协调安排、业务会议的会务工作、会议纪要的起草核发和批办件的呈报、退转工作，负责市政府分管领导批示件的督办和办理情况的反馈工作，负责市政府相关文件材料的审核把关，负责市政府分管领导交办的其他工作，负责做好市政府分管领导政务服务工作。

（六）综合三至六科。负责对市政府副市长分管领域的工作进行综合、调研、协调、督办，负责市政府分管领导调研活动的协调安排、业务会议的会务工作、会议纪要的起草核发和批办件的呈报、退转工作，负责市政府分管领导批示件的督办和办理情况的反馈工作，负责市政府相关文件材料的审核把关。负责市政府分管领导交办的其他工作，负责做好市政府分管领导政务服务工作。

（七）调研室（新闻联络科）。负责市政府确定的调研课题，针对实际情况搞好调查研究，起草好调研报告，围绕市政府中心工作及热点、难点问题开展对策性调研、编写情况反映和工作实施方案，为领导决策提供参考资料。负责协调联络市政府宣传工作，编制市政府宣传工作要点，组织指导市政府系统对市政府重点工作、重要决策、重大项目的宣传工作，承担市政府党组文件的起草和市政府党组会议、民主生活会议及学习方案的制定工作，负责市政府党建、廉政和党组会议纪要起草等工作，完成领导交办的其他工作。

（八）建议提案督办科。负责全国和省、市人大代表建议、政协提案的交办、综合、协调、督查、反馈、考评等工作，办理全国和省、市人大代表、政协委员来信，督办落实市人大、市政协建议案，组织协调市人大代表质询、询问的应询工作，负责与市人大、市政协专门委员会的工作联系，负责全国和省人大建议案、政协提案资料收集，完成领导交办的其他工作。

（九）信息科。负责全市政府系统经济和社会发展方面信息、资料搜集、整理、编报、反馈工作，为领导决策提供参考，负责指导全市政府系统信息以及向国务院办公厅、省政府办公厅信息报送工作，负责对市政府全体会议和市政府常务会议部署的重点工作贯彻落实情况进行跟踪并采编信息，负责指导、考核和培训全市政府系统信息网络单位信息工作，负责组织开展信息调研和理论研讨活动，完成领导交办的其他工作。

（十）政务公开办公室（市政府公报室）。推进、指导、协调、监督全市政府信息与政务公开工作，负责市政府公报工作，推进行政决策、执行、管理、服务、结果和重点领域信息公开，指导监督各县区各部门落实政务公开的主体责任，做好信息发布、政策解读，依法依规答复公开申请，推进政务公开制度化、标准化、信息化建设，指导规范全市政府网站管理及信息内容建设，收集全市政务舆情，开展政府网站普查，受理查处涉及政府信息与政务公开工作相关投诉举报，组织和督促有关部门、县区主动发声，及时回应社会关切，完成领导交办的其他工作。承担市政府政务公开工作协调小组办公室的日常工作。

（十一）市政府总值班室。牵头负责市政府总值班工作，及时掌握和报告相关重大情况，办理向省政府和市政府报送的紧急重要事项，指导、检查、考核全市政府系统值班和信息报送工作，协助做好函电转办和衔接，完成领导交办的其他工作。

（十二）离退休干部科。负责市政府、市政府办公室离退休干部工作，完成领导交办的其他工作。

（十三）机关党委办公室（人事科）。负责机关党群工作。负责机构编制、人事管理、队伍建设和教育培训等工作，完成领导交办的其他工作。

机关党委办公室与人事科合署办公。

（十四）督查考核一科。负责党中央、国务院和省委、省政府决策部署以及市委、市政府重点工作贯彻落实情况的督查考核，负责国务院大督查、专项督查的组织协调、国务院大督查约谈问责事项核查整改情况的督查考核，负责国务院和省、市《政府工作报告》目标任务完成情况的督查考核，负责市政府督查工作的综合协调、计划管理，完成领导交办的其他工作。

（十五）督查考核二科。负责市政府党组会议、市政府全体会议、市政府常务会议、市长办公会议议定事项落实情况的督查考核，负责全市性重要会议落实情况的督查考核，负责市政府主要领导同志调研考察活动指示要求落实情况的督查考核，负责市政府重要专项工作的督查考核，完成领导交办的其他工作。

（十六）督查考核三科。负责中央和省、市领导同志批示指示贯彻落实情况的督查考核，负责政府系统落实中央八项规定精神、中央和省委巡视反馈意见整改落实情况的督查考核，负责市委、市政府联合督查，负责市人大、市政协、各民主党派市委、工商联、无党派人士对政府意见建议吸纳情况的督查考核，负责人民网转办件、省长信箱交办件、市长信访件的督办落实，负责审计发现问题整改事项的督查考核，负责督查信息化系统建设工作，完成领导交办的其他工作。

（十七）督查考核四科。负责经济社会发展主要指标、国务院和省政府约束性指标、市政府与省政府和省政府各部门签订的责任状目标任务完成情况的督查考核，负责省政府对市政府工作绩效评估指标完成情况的督查考核工作，负责市政府各部门和各县区政府绩效考核指标完成情况工作的督查考核，负责公众评议、领导评价、省市互评等综合评价工作，负责驻溪中省直单位绩效考评的组织实施工作，负责全市绩效考核信息化系统建设工作，负责统筹规范综合协调全市政府系统绩效考核工作，完成领导交办的其他工作。承担市政府绩效管理工作领导小组办公室日常工作。
‎